Минтруд и соцзащита Республики сообщили об изменениях в порядке начисления пособий по временной нетрудоспособности, вступивших в силу с 1 июля 2024 года. Новая база расчета — минимальная заработная плата (сейчас 726 руб.), заменив прежний ориентир — 50 % бюджета прожиточного минимума.
Теперь больничный за полный календарный месяц нетрудоспособности выплачивается в размере 100 % этой минималки. Фактическая формула: МЗП делят на число календарных дней в месяце и умножают на период больничного.
Если среднедневной заработок работника превышает рассчитанное из МЗП значение, пособие начисляется как 80 % от фактического дохода, но в пределах установленных законом максимальных рамок.
Привилегии сохраняются: при непрерывном стаже от 10 лет больничные начисляются в размере 100 % среднего дохода. Также выплата 100 % среднего осуществляется при уходе за ребёнком до 3 лет в случае болезни матери и в период беременности и родов — независимо от стажа.
Служба соцзащиты из Фонда теперь сама рассчитывает среднедневной заработок на основании данных работодателей и информационных систем, а не бухгалтерия предприятия, что упрощает контроль и вводит автоматизацию в процесс .
Главной целью реформы стало обеспечение гарантированного минимального уровня выплат для всех работников и адаптация системы к современным условиям. При этом сохранены стимулирующие нормы для опытных сотрудников и поддержка молодых специалистов.
